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Die E-Plus Shop GmbH ist die dynamisch wachsende Filialvertriebsorganisation der E-Plus Gruppe. Rund 1000 Mitarbeiter stehen in mehr als 250 eigenen Shops im direkten Kontakt mit den Kunden.
Burgerking sucht ständig neue Mitarbeiter. Ob zur Zeit in dieser Filiale eine Strelle zu vergeben ist, erfahren Sie von der Filialleitung vor Ort. Wenn Sie sich für einen Job in diesem Burgerking-Restaurant interessieren, bewerben Sie sich bitte direkt in der Filiale.
Haben Sie Fragen zu Arbeitslosigkeit, Berufswahl, Existenzgründung, finanzielle Hilfen, Arbeiten im Ausland, Kindergeld dann sind Sie hier richtig.
Für die Vermarktung suchen wir motivierte, mit guten Umgangsformen ausgestattete Aussendienstmitarbeiter/innen.
Sie haben Spaß am Telefonieren? Sie möchten in einem symaptischen Team aktiv mitwirken? Dann sind Sie bei uns richtig!
Der Pizzaservice Joey’s ist eine deutsche Fast-Food-Kette. Um seine Gäste zu erreichen, bedient Joey’s seine Kunden auf zwei Vertriebswegen mit Direktverzehr und Homedelivery. Die Auslieferungen werden mit betriebseigenen Auslieferungsfahrzeugen wie Rollern oder PKWs erbracht. Als Fahrer überbringen Sie dem Kunden die Bestellung persönlich.
Pizzabäcker stellen die erforderlichen Zutaten nach den vorgegebenen Standards zusammen, rollen die Pizzateige aus, belegen sie, geben sie dann in den Pizzaofen und überwachen den Backvorgang. Ferner sorgen sie dafür, dass Qualitätsstandards eingehalten werden und jede Bestellung den Betrieb frisch verlässt.
Als Mitarbeiter im Innendienst nehmen Sie die Wünsche der Kunden am Telefon oder direkt vor Ort entgegen. Sie bedienen und beraten ihre Kunden, präsentieren und verkaufen die Produkte und halten den Verkaufsraum sauber.
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Wir suchen ab sofort flexible Merchandiser/innen für unsere Filialen im Raum Baden-Württemberg.
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Die europäische Autoindustrie prognostiziert als Folge der Finanzmarktkrise die Verlagerung von Jobs nach Russland oder Asien. Experten erwarten zudem weitere Absatzrückgänge und Produktionsstopps in den europäischen Werken. Die Finanzkrise verschärft nach Ansicht von Expertenn die bestehenden Probleme der Autoindustrie, welche die Klimadebatte zunächst verschlafen habe und unter Überkapazitäten leidet. Mehrere Hersteller haben eine Drosselung ihrer Produktion beschlossen, darunter BMW und Opel. Trotz der jüngsten Zuspitzung der Finanzkrise will der Autobauer Daimler weltweit im kommenden Jah...
Nach der Übernahme des Dienstleisters EDS wird HP in Deutschland rund 1400 Jobs streichen, das gab der Konzern heute in Böblingen bekannt. Die meisten der Jobs, nämlich 1150, sollen bei der hiesigen EDS-Sparte wegfallen, bei HP selbst sollen es lediglich 250 sein. Der Zeitraum in dem der Abbau der Jobs stattfinden soll, soll sich über die kommenden zwei Jahre erstrecken. Nach Angaben eines HP Sprechers werden in den kommenden Wochen Gespräche mit dem Betriebsrat über den Abbau der Jobs geführt werden. Für HP arbeiten in Deutschland etwa 8500 Menschen und für EDS rund 4200. EDS war Mitt...
Erhält ein Hochschulabsolvent während eines halbjährigen Praktikums bei einem Unternehmen nur 375 Euro brutto im Monat, gilt das als Billiglohn. Dies ist immer dann der Fall, wenn der Ausbildungszweck nicht deutlich die Arbeitsleistung überwiegt, so ein aktuelles Urteil des Landesarbeitsgerichts Baden-Württemberg. Die Richter gaben damit der Klage einer jungen Diplomingenieurin statt, die nach Abschluss ihres Studiums ein sechsmonatiges Praktikum in einem Fachverlag absolvierte. Die Klägerin hatte in verschiedenen Projekten der jeweiligen Projektleitung zugearbeitet und wurde nach eigenen Ang...
Der Stuttgarter Paul Hölzle ist das, was man eine gut ausgebildete Fachkraft nennt. Dennoch ist der 54-Jährige seit fast vier Monaten ohne Job. 93-mal hat der Elektrotechnikmeister seit seiner Kündigung im Herbst 2007 auf Stellenausschreibungen geantwortet. Über 70 dieser Ausschreibungen hat er selbst gefunden, 20 hat ihm das Jobcenter seiner Arbeitsagentur vermittelt. Hölzle bewirbt sich mit System. "Bevor ich meine Unterlagen verschicke, kläre ich vorab telefonisch, ob sich meine Qualifikation tatsächlich mit den Anforderungen deckt", erzählt der 54-Jährige, der in der Region Stuttgart lebt...
Stuttgart - 16.10.2008 - 13:00 Uhr Vortrag/Vortragsreihe für Frauen/Mädchen Firmen sichten eingehende Bewerbungen oft nach Kriterien, die Arbeit suchenden Frauen zu wenig bekannt sind. Andererseits stellen Frauen oft Punkte in den Vordergrund ihrer Bewerbung, die für Betriebe wenig aussagekräftig sind. Personalerinnen aus Wirtschaft und Verwaltung berichten aus der Personalauswahl heute und stellen sich weitergehenden Fragen. In zwei parallelen workshops "Mit Profil in den Job: Erstellen Sie Ihr Qualifikationsprofil" und "Bewerbung aktuell: Neues zum Thema Bewerbung" informi...