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Um unser HIT-Team perfekt zu ergänzen, suchen wir Sie als Fleischer/in
Sie als Prospektverteiler bilden den Kern unseres Geschäfts. Deshalb möchten wir Ihnen umfassende Betreuung bieten.
Mitarbeiter/-innen im Verkauf für unsere Filiale
Für die Nummer 1 zu arbeiten macht stolz und verpflichtet! Freundlichkeit und guter Service machen den Erfolg unserer Restaurants aus.
Mitarbeiter für unseren Restaurantbetrieb gesucht.
Die E-Plus Shop GmbH ist die dynamisch wachsende Filialvertriebsorganisation der E-Plus Gruppe. Rund 900 Mitarbeiter stehen in mehr als 250 eigenen Shops im direkten Kontakt mit den Kunden.
Die E-Plus Shop GmbH ist die dynamisch wachsende Filialvertriebsorganisation der E-Plus Gruppe. Rund 900 Mitarbeiter stehen in mehr als 250 eigenen Shops im direkten Kontakt mit den Kunden.
Mitarbeiter/-innen im Verkauf für unsere Filiale
Für die Vermarktung im Bereich München suchen wir motivierte, mit guten Umgangsformen ausgestattete Aussendienstmitarbeiter/innen.
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"Die Hauptschüler ohne Chance": Diese aktuellen Medienschlagzeile hat die Bayerische Hauptschulinitiative in einer gemeinsamen Presseerklärung vehement bestritten. In dem Statement heißt es, dass sich Investitionen in Hauptschulen und Hauptschüler lohnten und die Zwischenbilanz der laufenden Hauptschulreform sei eindeutig positiv. Unterzeichnet wurde diese Stellungnahme von dem Bayrischen Kultusminister Siegfried Schneider, von dem Präsident des Handwerkstags in Bayern, Heinrich Traublinger, von dem Hauptgeschäftsführer des Bayerischen Industrie- und Handelskammertags BIHK, Reinhard Dörfler...
Einst waren sie der Aufreger schlechthin. Inzwischen ist es still geworden um die Ein-Euro-Jobs. Dabei sind sie präsent wie eh und je.Im Landkreis Bad Tölz gibt es derzeit 100 solcher Jobs. Als "ziemlich unwürdige Geschichte" bezeichnete die ehemalige DGB-Vizechefin Ursula Engelen-Kefer jüngst bei einem Besuch in der Tölzer Hartz-IV-Arge die Ein-Euro-Jobs. Menschen würden nur als billige Kräfte ausgenutzt. Das weist nun die Tölzer Arge von sich. "Wir suchen den Ein-Euro-Job für das Profil des Kunden aus, nicht nach Bedarf des Arbeitgebers", stellt der stellvertretende Arge-Chef Thomas Big...
Auf dem Arbeitsmarkt werden ältere Arbeitnehmer seit einigen Jahren benachteiligt. Inzwischen haben sie wieder bessere Chancen. Sie verfügen über viel Praxiswissen und im Lauf ihres Berufslebens haben sie bereits zahlreiche Probleme gelöst.
Inzwischen ist auch eine deutlich höhere Vermittlungszahl der Bewerber 50+ zu verzeichnen und aufgrund des Mangels an Fachkräften holen sogar einige Firmen ehemalige Mitarbeiter für Projekte aus dem Ruhestand zurück. Verfügt ein Unternehmen über jüngere und ältere Arbeitnehmer, kann es sowohl auf Talent als auch Erfahrung zurückgreifen.
Im Allgemein...