Jobs und Stellenangebote in Ober-Flörsheim

222 Treffer im Umkreis von 30 km

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Stall Magic

Stall Magic: Stallhelfer(in)

Wachenheim (400 Euro)

Suchen Stallhilfe für privaten Reitstall

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Stall Magic

Stall Magic: Aushilfe im Reitstall

Wachenheim (Aushilfe, Aushilfsjob)

Wir suchen jemanden, der uns im Reitstall hilft. Zur Zeit ist es an den Wochenenden vormittags jeweils Samstag und Sonntag 3 Stunden und nach Absprache.

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Takko Holding GmbH

Takko Holding GmbH: Ausbildung zum Handelsfachwirt (m/w)

Alzey ()

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Adler

Adler: Ausbildung Kaufmann im Einzelhandel (m/w)

Alzey ()

Anzahl freier Stellen: 1 Job-ID: 0491 Eintritt: 01.09.2014 Dienstsitz: Modemarkt Alzey Bewerbung bis: - Ansprechpartner: Patrik Fuldner

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Takko Holding GmbH

Takko Holding GmbH: Ausbildung zum Verkäufer (m/w)

Alzey ()

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Apollo Optik

Apollo Optik: Augenoptikergeselle

Alzey ()

Zur Unterstützung unserer Teams suchen wir ab sofort Augenoptiker (m/w) in Vollzeit und/oder Teilzeit Augenoptiker (m/w)

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Agentur für Arbeit

Agentur für Arbeit: Jobcenter für Arbeitsmarktintegration Alzey-Worms

Alzey ()

Die Agentur für Arbeit informiert nicht nur über neue Stellenangebote, sie zahlt auch das Arbeitslosengeld im Falle der Arbeitslosigkeit. Auch berufliche Weiterbildungen werden von der Arbeitsagentur gefördert. Informieren Sie sich in der Zweigstelle in Ihrer Nähe.

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Agentur für Arbeit

Agentur für Arbeit: Arbeitsagentur in Mainz Geschäftsstelle Alzey

Alzey ()

Auf der Suche nach einem Job oder einer Ausbildung ist der Besuch der Arbeitsagentur oder des Jobcenters ein unbedingtes Muss. Hier finden Sie Berater die sich mit dem Arbeitsmarkt und Themen wie Arbeiten im Ausland, Kindergeld, Weiterbildung oder Berufsfindung auskennen.

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Burger King

Burger King: Restaurantmitarbeiter

Alzey (Vollzeit, Teilzeit, 400 Euro, Schülerjob, Ferienjob, Befristet, Unbefristet, Aushilfe, Aushilfsjob, Studentenjob, Minijob, Nebenjob, Schichtarbeit)

Burger King bietet langfristig sichere Arbeitsplätze und gute Perspektiven für einen beruflichen Aufstieg. Auch Neu- und Quereinsteiger sind bei Burger King willkommen und werden intensiv eingearbeitet.

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Agentur für Arbeit

Agentur für Arbeit: Arbeitsagentur in Kaiserslautern Geschäftsstelle Kirchheimbolanden

Kirchheimbolanden ()

Bei Problemen wie der Vermittlung in Ausbildungs- und Arbeitsstellen, der Berufsberatung oder der Förderung der beruflichen Weiterbildung steht die Arbeitsagentur jedem Bürger zur Seite. Sie informiert zudem über Kindergeld, Arbeitslosengeld, Existenzgründung und viele weiteren Themen.

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News und Aktuelles

Wie lange bleibt der deutsche Arbeitsmarkt solide?

www.MYJOBNEXTDOOR.com Seit der Finanzmarktkrise erlebte Deutschland ein regelrechtes Job-Wunder und auch derzeit scheint der Arbeitsmarkt solide zu sein. Viele der neu geschaffenen Jobs sind allerdings Teilzeitstellen oder prekäre Beschäftigungsverhältnisse. Die Lage auf dem Job-Markt ist also nicht ganz so rosig, wie sie auf den ersten Blick erscheint. Die deutsche Konjunktur hat sich im zweiten Halbjahr 2013 zwar wieder belebt, aber ein durchgreifender Aufschwung ist nicht in Sicht. Auch für das nächste Jahr wird von Experten nur ein schwaches Wachstum prognostiziert, was negative Auswirkungen auf den deutschen Arbeitsmarkt haben könnte. Schätzungen zufolge wird sich die Anzahl der Jobs im kommenden Jahr noch leicht erhöhen (rund 0,4 Prozent), aber gleichzeitig steigt auch die Zahl der Arbeitslosen. Zunächst scheint dies eine paradoxe Aussage, aber durch ein demografisches Hoch, verstärkte Migration nach Deutschland und Einsparungen der Bundesarbeitsagentur gibt es verhältnismäßig viele Arbeitslose. Ein verhaltenes Wachstums verhindert eine große Nachfrage nach Arbeitskräften und nur ein bestimmter Anteil der Arbeitssuchenden wird dadurch einen Job finden, der Rest bleibt arbeitslos.

Studentenjobs und Abzüge

www.MYJOBNEXTDOOR.com Die ersten Wochen an der Hochschule sind nun für die meisten Studenten vorbei und nach der Eingewöhnungsphase entscheiden sich viel von ihnen für einen Studentenjob. Stefan Grob vom Deutschen Studentenwerk rät allerdings all jenen, die sich nur finanzielle Unabhängigkeit von den Eltern wünschen gegen die Aufnahme eines Jobs. Zeit im Studentenjob sei Lernzeit, die nicht wahrgenommen werden könnte. Vor Antritt eines Studentenjobs sollten sich die jungen Leute zunächst beim Bafög-Amt, der Kindergeldstelle sowie bei der Krankenkasse erkundigen, wie viel Geld ohne Leistungskürzungen hinzuverdient werden darf. Erhält ein Student Bafög, dann liegt die Hinzuverdienstgrenze bei rund 400 Euro. Ein Mehrverdienst wirkt sich anteilig auf das Bafög aus. Beim Kindergeld besteht heute keine mehr Verdienstobergrenze. Die Eltern erhalten allerdings keine Kindergeld mehr, wenn der Student mehr als 20 Stunden pro Woche arbeitet, da in diesem Fall das Studium nicht mehr im Vordergrund steht. Sind Studenten bis zu ihrem 25. Lebensjahr über die Eltern krankenversichert, dann liegt die Einkommensgrenze bei 385 Euro pro Monat und darf nicht mehr als 20 Stunden pro Monat arbeiten. Werden diese Grenzen überschritten, erhöhen sich auch die Krankenkassenbeiträge.

Der Traum vom unbefristeten Vollzeitjob

www.MYJOBNEXTDOOR.com Die Arbeitslosenzahlen sinken und es werden mehr und mehr Menschen in Jobs vermittelt. Doch die Qualität der Jobs lässt in vielen Fällen zu wünschen übrig, und prekäre Beschäftigungen wie Minijobs und Leiharbeit werden für viele Arbeitnehmer und deren Familien zum Problem. Die Zwickauer Bundestagsabgeordnete Sabine Zimmermann hat, nach Auswartung statistischer Daten, nun darauf hingewiesen, dass immer mehr unbefristete Vollzeitjobs in prekäre Beschäftigungsformen umgewandelt werden. Die Arbeitsmarktstatistik für Sachsen zeigt, so die Statistik, eine Zunahme bei Minijobs von 240.930 im Jahr 2005 auf 248.039 im vergangenen Jahr. I gleichen Zeitraum stieg die Anzahl der Zeitarbeiter von 12.559 auf 44.146. Zimmermann räumt zwar ein, dass seit Regierungsantritt von Frau Merkel die Zahl der Arbeitslosen von 365.455 auf 192.469 gesunken ist, aber es seien kaum Vollzeitjobs geschaffen worden. Laut Statistik ist das Arbeitsvolumen um 1,6 Prozent gestiegen, während die Anzahl der Erwerbstätigen um vier Prozent zugenommen hat. Das Fazit, das Sabine Zimmermann aus diesen Zahlen zieht, ist, dass es kaum mehr Arbeit gibt, und dass die Arbeit einfach nur auf mehr Jobs verteilt wird. Hierfür müssten aber meist unbefristete Vollzeitjobs abgebaut und durch prekäre Arbeitsverhältnisse ersetzt werden. Von der die künftige Bundesregierung fordert Zimmermann daher einen Mindestlohn und die Eindämmung prekärer Arbeitsverhältnisse.

Studienbeginn mit Nebenjob?

www.MYJOBNEXTDOOR.com In Nebenjobs, als Kellner, Verkäufer, Taxifahrer und vielen anderen Berufen, verdienen sich etwa 62 Prozent aller deutschen Studenten etwas nebenher. Experten raten nun aber Studenten davon ab von vornherein einen Nebenjob im ersten Semester anzunehmen, wenn dies nicht unbedingt sein muss. Erstsemester-Studenten könnten den Arbeitsaufwand für das Studium nicht vorab einschätzen und würden sich zwischen Studium und Job verzetteln und aufreiben. Eine Erhebung des Deutschen Studentenwerks für das Sommersemester 2012 hat ergeben, dass mehr als die Hälfte der Studenten (62 Prozent) neben den Vorlesungen berufstätig sind. Verglichen mit dem Sommersemester 2009 jedoch ist die Zahl der Studenten mit Nebenjob um fünf Prozent gesunken. Studenten, die den Nebenjob nicht unbedingt zur Finanzierung des Studiums oder zum Überleben brauchen, sollten ihre Energie lieber in ihr Studium und damit die Zukunft investieren. Wenn ein Nebenjob absolut notwendig ist, dann sollte dieser möglichst einen Bezug zum Studienfach haben. So können praktische Erfahrungen gesammelt und erste Kontakte mit möglichen zukünftigen Arbeitgebern geknüpft werden.

Pharmahersteller verkleinert Außendienst

www.MYJOBNEXTDOOR.com Der Pharmahersteller Boehringer mit Hauptsitz in Ingelheim will, wegen einem deutlichen Umsatzrückgang im ersten Halbjahr 2013, alle Strukturen des Unternehmens prüfen. Als erste Konsequenz sollen im Außendienst 170 der 550 Arbeitsplätze – zumeist Pharmareferenten – abgebaut werden. Mit dem Betriebsrat soll nun eine sozialverträgliche Lösung für die kommenden Monate ausgehandelt werden. Betriebsbedingte Kündigungen soll es nach Angaben des Unternehmens nicht geben. Der Pharmahersteller glaubt, dass in Zukunft deutlich weniger Pharmareferenten gebraucht werden, die Ärzten verschreibungspflichtige Medikamente vorstellen, da sich, laut Boehringer, immer mehr Ärzte in Gemeinschaftspraxen zusammenschließen. Verschreibungspflichtige Medikamente würden zudem immer häufiger über Internetportale verkauft, so die Aussage der Sprecherin. Diese geänderte Marktlage müsse bei der Umstrukturierung des Unternehmens berücksichtigt werden. In der Zentrale des Unternehmens, in Ingelheim, will Boehringer die Anzahl der Mitarbeiter allerdings erhöhen. 50 neue Jobs seien hier bereits geschaffen worden. Rund 150 weitere Arbeitsplätze sollen in den kommenden Monaten folgen. Diese seien vor allem im Bereich der Produktion und der Dienstleistungen im Ausland angesiedelt. Der Konzern beschäftigt derzeit rund 7.100 Mitarbeiter in Ingelheim.

Veranstaltungen und Termine

Zielberuf und Kompetenzprofil

Mainz - 09.01.2014 - 10:00 Warum passt Ihr Profil zum angestrebten Tätigkeitsfeld - ein Argumentationstraining In diesem Workshop geht es um Ihr Profil, Ihre Stärken und Ihre Ziele. Erstellen Sie Ihr individuelles Kompetenzprofil, indem Sie bisherige Leistungen aus Studienschwerpunkten, Projekten und außerunversitärem Engagement zunächst kurz bilanzieren. Im Anschluss verbinden Sie dann Ihre persönlichen und fachlichen Kompetenzen mit den Anforderungen Ihrer Wunschposition. Warum passt Ihr Profil zum angestrebten Tätigkeitsbereich? Mit welchen Argumenten und praktischen Beispielen überzeugen Sie am besten in Anschreiben und Vorstellungsgespräch? Bitte bringen Sie exemplarisch ein Stellenangebot Ihres Zielberufs mit! Veranstaltungsart: Workshop Thema: Zwischen Schule und Beruf Datum: 09.01.2014 10:00 bis 16:00 Anmeldung: erforderlich Veranstalter: Agentur für Arbeit Mainz Veranstaltungsort: Agentur für Arbeit Mainz, Untere Zahlbacher Straße 27, 55131 Mainz a Rhein Ansprechpartner: Frau Alsfeld Hinweise zur Anmeldung: Anmeldungen per E-Mail an Mainz.271-Akademiker@arbeitsagentur.de Tel: +49 800 4555500

Assessment-Center (nur für Studierende und Hochschulabsolventen)

Wiesbaden - 19.12.2013 - 09:00 Wenn es um die Besetzung wichtiger Positionen geht, bedienen sich Unternehmen häufig Assessment-Centern, um geegnete Kandidaten zu erkennen un teure Fehlbesetzungen nach Möglichkeit zu verhindern. Inhalte: - Training typischer Übungen wie "Postkorb", Gruppendiskussion, Präsentation eines Themas, Fallstudie etc. - Ausführliches Feed-back von Trainer und Teilnehmern Veranstaltungsart: Workshop Thema: Arbeit und Beruf, Studium Datum: 19.12.2013 09:00 bis 16:00 Anmeldung: erforderlich Veranstalter: Agentur für Arbeit Wiesbaden Veranstaltungsort: Klarenthaler Str 34, 65197 Wiesbaden Ansprechpartner: Frau Kraft Hinweise zur Anmeldung: Anmeldung bitte per E-Mail unter Angabe von Name; Vorname, Adresse und Telefonnummer: Wiesbaden.Hochschulteam@arbeitsagentur.de Hinweise zu den Kosten: Der Workshop ist für die Teilnehmerinnen und Teilnehmer kostenlos. Das Hochschulteam der Agentur für Wiesbaden trägt die Kosten. Tel: +49 800 4555500 E-Mail: Wiesbaden.hochschulteam@arbeitsagentur.de

Hochschulmesse und Vortragsreihe

Ludwigshafen - 29.11.2013 - 14:00 Ca. 30 Aussteller (Unis, FHs, etc.) aus Baden Württemberg, Hessen, Rheinland-Pfalz und dem Saarland stellen sich vor. Vortragsreihe u.a. Lehramt, Medizin, BWL, Jura Ausstellerverzeichnis (Änderung möglich) Bingen FH Darmstadt TU Edenkoben Hotelfachschule Frankfurt/Main Int. School of Management und SAE-Institute Germersheim FTSK (Uni Mainz) Heidelberg Uni und PH Kaiserslautern TU, FH und Bundeswehr Karlsruhe KIT, HS u. Zentrum für Fernstudium Koblenz Oberfinanzdirektion Landau Uni Ludwigshafen HS, Physiotherapie-Akademie, Polizei u. Agentur für Arbeit Mainz Uni und Duale HS Rheinland-Pfalz Mannheim Uni, HS, Duale HS, Institut für Waldorfpädagogik und Studentenwerk Saarbrücken Uni, HTW und AIFS (Au Pair) Speyer Deutsche Rentenversicherung Vallendar Otto-Beisheim School Villigst Evangelisches Stiftungswerk Wiesbaden European Business School Worms FH Zweibrücken Oberlandesgricht Abkürzungen: FH = Fachhochschule HS = Hochschule HTW = Hochschule für Technik und Wirtschaft KIT = Karlsruher Institut für Technologie PH = Pädagogische Hochschule TU = Technische Universität Uni = Universität Veranstaltungsart: Info-Veranstaltung Thema: Studium Datum: 29.11.2013 14:00 bis 16:00 Anmeldung: nicht erforderlich Veranstalter: Agentur für Arbeit Ludwigshafen Veranstaltungsort: Berliner Str 23A, 67059 Ludwigshafen am Rhein Ansprechpartner: Herr Stadtmüller Tel: +49 800 4555500

Open Day an der EBS Business School

Oestrich-Winkel - 05.10.2013 - 10:00 Am Open Day, am Samstag, den 5. Oktober, ab 10 Uhr, stellt sich die EBS auf ihrem einzigartigen Campus vor. Studieninteressenten, Schüler und Eltern haben an diesem Tag die Möglichkeit, sich in Vorträgen und Einzelgesprächen umfassend über Studieninhalte, Aufnahmeverfahren, Auslandsstudium sowie Finanzierungsmöglichkeiten und Praktika im Rahmen der Studiengänge für BWL zu informieren. Kommen Sie in den idyllischen Rheingau, wenn Sie an einem BWL-Studium der EBS interessiert sind. Campustouren, Vorträge und viele weitere Gelegenheiten werden Ihnen sicherlich dabei helfen die gut kennenzulernen. Anmeldung unter: www.ebs.edu/openday Veranstaltungsart: Info-Veranstaltung Thema: Studium Datum: 05.10.2013 10:00 bis 16:00 Anmeldung: nicht erforderlich Veranstalter: EBS Universität für Wirtschaft und Recht Veranstaltungsort: EBS Universität, Rheingaustraße 1, 65375 Oestrich-Winkel Ansprechpartner: Kagel, Business Development Manager Hinweise zur Anmeldung: Anmeldung unter: www.ebs.edu/openday Hinweise zu den Kosten: kostenlos Tel: +49 611 71021574 E-Mail: daniel.kagel@ebs.edu

Assessment Center

Mainz - 26.09.2013 - 09:00 Präsentieren Sie sich überzeugend! Im Assessment Center (AC) zu überzeugen ist eine schwierige Herausforderung im Auswahlverfahren für Hochschulabsolventinnen und -absolventen. Wenn Sie die Einladung zu einem AC haben, sind Sie schon ein gutes Stück mit Ihrer Bewerbung vorangekommen. Das intensive Training von AC-Aufgaben ist nach Einschätzung vieler Fachleute die beste Vorbereitung dafür, später im realen AC-Auswahlverfahren erfolgreich zu sein. Erleben Sie zwei Tage in einer kleinen Gruppe, was Assessment Center konkret bedeutet und machen Sie wichtige berufsrelevante Selbsterfahrungen. Bitte planen Sie an den Trainingstagen keine weiteren Veranstaltungen. Veranstaltungsart: Workshop Thema: Arbeitslosigkeit Datum: 26.09.2013 09:00 bis 27.09.2013 17:00 Anmeldung: erforderlich Veranstalter: Agentur für Arbeit Mainz Veranstaltungsort: Untere Zahlbacher Str. 27, 55131 Mainz a Rhein Ansprechpartner: Herr Dr. Court Hinweise zur Anmeldung: per E-Mail an Mainz.271-Akademiker@arbeitsagentur.de Tel: +49 800 4555500

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