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Für unsere Unternehmenszentrale in Schwabach (Großraum Nürnberg) suchen wir baldmöglichst eine/n Personalreferenten/in (m/w) zur professionellen Unterstützung unseres Personal-Teams bei komplexen und verantwortungsvollen Aufgaben und Projekten.
Zur Verwirklichung unserer ehrgeizigen Ziele suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen Regionalleiter (m/w), der unsere Filialen und Franchisepartner betreut.
Zur Unterstützung unseres Teams im Vertriebsinnendienst suchen wir eine/n Vertriebsassistent (m/w)
Zur Unterstützung unserer Finanzbuchhaltung suchen wir einen Mitarbeiter Finanzbuchhaltung (m/w)
Für unsere Unternehmenszentrale in Schwabach (Großraum Nürnberg) suchen wir baldmöglichst einen Revisior (m/w) zur professionellen Unterstützung unseres Revisionsteams bei komplexen und verantwortungsvollen Aufgaben.
Zum 01.09.2009 bieten wir qualifizierten Bewerbern ein 2-stufiges Ausbildungsprogramm zum Handelsassistenten
Der stellvertretende Filialleiter ist die rechte Hand des Filialleiters. Der Schwerpunkt seiner Arbeit liegt, neben der Unterstützung bei der Personaleinstellung, in der Personalführung, -einarbeitung und - entwicklung.
Der stellvertretende Filialleiter ist die rechte Hand des Filialleiters. Der Schwerpunkt seiner Arbeit liegt, neben der Unterstützung bei der Personaleinstellung, in der Personalführung, -einarbeitung und - entwicklung.
Der stellvertretende Filialleiter ist die rechte Hand des Filialleiters. Der Schwerpunkt seiner Arbeit liegt, neben der Unterstützung bei der Personaleinstellung, in der Personalführung, -einarbeitung und - entwicklung.
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Um Schulen für ihr Engagement bezüglich des Berufseinstieg ihrer Absolventen zu würdigen, vergeben die Wirtschaftsjunioren Deutschland den Bundespreis "Fit for Job." Mit dem Preis wollen sie auf Schulprojekte zur Berufsvorbereitung hinweisen und den Austausch der Schulen untereinander fördern. "Das ist eine gute Initiative. Viele Schulen leisten Hervorragendes bei der Vorbereitung der Schülerinnen und Schüler für das Berufsleben. Dieser Wettbewerb bringt die Möglichkeit, tolle Leistungen von Schulen zu würdigen," erklärte der Spandauer Bundestagsabgeordnete Swen Schulz. Der mit 10 000 Euro ...
Augsburg - 19.11.2008 - 09:30 Uhr "Lernen wie die andere Seite denkt" 4 Schritte für eine gezielte Bewerbungsstrategie (1) persönliche Bestandsaufnahme; d.h. Bewusstmachen der eigenen Stärken und Ziele (2) Stellensuche: die Teilnehmer lernen die erfolgreichsten Möglichkeiten kennen (3) Gestaltung der Bewerbungsmappe, (4) Tipps für das Vorstellungsgespräch, z.B. Fragen, die zu erwarten sind, produktive Gesprächsbeteiligung und überzeugendes Auftreten. Veranstaltungsart: Workshop Lebenslagen: Arbeit und Beruf, Arbeitslosigkeit, Studium Datum: 19.11.2008 ...
Nürnberg - 28.10.2008 - 09:00 Uhr Zielgruppe: Studenten ab dem Hauptstudium sowie Hochschulabsolventen aller Fachrichtungen. Der Aufbau dieses Seminars spiegelt die einzelnen Schritte des Bewerbungsprozesses in ihrer Reihenfolge wider. Eines der Ziele ist es, Sensibilität für Lage und Bedürfnisse des Personal auswählenden Arbeitgebers zu wecken. Denn: Kann man sich als Stellensuchender in beides hineinversetzen, so gelingt in der Regel der bessere Bewerbungsauftritt. Im Zentrum des Trainings stehen aktive, individuelle und manchmal etwas ungewöhnliche Bewerbungsfo...
Augsburg - 30.09.2008 - 9:00 Uhr Interessante Vortragsreihen und Infostände * für weitere Informationen besuchen Sie auch die Internetseiten der Agentur Augsburg, Detaillierte Informationen können Sie dort zu gegebener Zeit einsehen. * keine Anmeldung erforderlich, kommen Sie einfach vorbei * Weitere Auskünfte: Herr Alexander Mohr * Telefon-Kontakt für Arbeitgeber: 01801/664466(Festnetzpreis 3,9 ct/min; Mobilfunkpreise abweichend) Veranstaltungsart: Info-Veranstaltung Lebenslagen: &...